Text copied to clipboard!

Naslov

Text copied to clipboard!

Voditelj partnerstva

Opis

Text copied to clipboard!
Tražimo Voditelja partnerstva koji će biti odgovoran za razvoj i održavanje strateških partnerstava koja će podržati rast i uspjeh našeg poslovanja. U ovoj ulozi, bit ćete ključna osoba za identifikaciju novih prilika za suradnju, pregovaranje o uvjetima partnerstva i osiguravanje da obje strane ostvaruju maksimalnu vrijednost iz odnosa. Vaša sposobnost da gradite i održavate snažne odnose s partnerima bit će presudna za uspjeh u ovoj ulozi. Također ćete raditi na razvoju strategija za proširenje postojećih partnerstava i istraživanje novih tržišta. Idealni kandidat ima izvrsne komunikacijske vještine, sposobnost strateškog razmišljanja i iskustvo u upravljanju partnerstvima u dinamičnom poslovnom okruženju. Ako ste motivirani, proaktivni i imate strast za izgradnju odnosa koji donose obostranu korist, voljeli bismo vas upoznati.

Odgovornosti

Text copied to clipboard!
  • Razvijanje i održavanje strateških partnerstava.
  • Identifikacija novih prilika za suradnju.
  • Pregovaranje o uvjetima partnerstva.
  • Osiguravanje maksimalne vrijednosti iz odnosa.
  • Razvoj strategija za proširenje postojećih partnerstava.
  • Istraživanje novih tržišta.
  • Izgradnja i održavanje snažnih odnosa s partnerima.
  • Suradnja s internim timovima za postizanje ciljeva.

Zahtjevi

Text copied to clipboard!
  • Iskustvo u upravljanju partnerstvima.
  • Izvrsne komunikacijske vještine.
  • Sposobnost strateškog razmišljanja.
  • Proaktivnost i motiviranost.
  • Sposobnost pregovaranja i rješavanja problema.
  • Iskustvo u dinamičnom poslovnom okruženju.
  • Sposobnost rada u timu.
  • Visoka razina organizacijskih vještina.

Moguća pitanja na intervjuu

Text copied to clipboard!
  • Kako biste pristupili razvoju novog partnerstva?
  • Koje strategije koristite za održavanje dugoročnih odnosa s partnerima?
  • Kako rješavate konflikte u partnerstvima?
  • Možete li opisati uspješno partnerstvo koje ste razvili?
  • Kako biste identificirali nove prilike za suradnju?
Link copied to clipboard!